هذا المنتدى ينشر وينقل نشاط واهداف الائتلاف
 
الرئيسيةالبوابةاليوميةس .و .جبحـثالتسجيلدخول
اهنئكم جميعا بمناسبة قدوم عيد الاضحى المبارك اعاده الله على الجميع اعوام عديد مليئه بالسعاده والفرح والمحبهمتمنين من الله ان يزيل عنا الغمه ويهدى جميع الليبين الى سبيل واحد الا وهو حب ليبيا وتحقيق امنها وامانها وان يتحابوا فى الله جميعا اللهم وحد قلوب ابناء ليبيا على ماتحبه وترضاه وابعد عنهم كل مفسد ومفتن يارباه
ديوان المحاسبة يطلب من جميع المصارف التجارية الليبية بعدم صرف اي مبالغ لاجهة وزارية او مؤسسة حكومية او شركة تابعة للدولة باستناء المرتبات ومبلغ الا بعد موافقة الديوان ولا تتتجاوز المبالغ التيسيرية 200الف دينار وذلك لتعدد الحكومات في الوقت الراهن
الكثير يسأل عن سبب توقف مصرف الادخار والاستثمار العقاري عن صرف قروض جديد وذلك بسبب 1- عدم تخصيص مبالغ كافية من قبل رئاسة الوزراء تمكن المصرف من تغطية الالتزمات القائمة لصرف القروض السابقة وقروض جديدة 2- عدم تفعيل بعض المؤسسات المرتبطة بعمل المصرف مثل مصلحتى التخطيط العمرانى والتسجيل العقاري 3- عدم صدور قرار يبين توزيع عدد القروض على المدن حسب التقسيم الاداري( البلديات والمحافظات ) كما نود من المواطنين عدم وضع اللوم على المصرف لان المصرف جهة تنفيذية فقط .

شاطر | 
 

  نفقد عناصر الخبرة

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
abdalah altagoury

avatar

المساهمات : 50
تاريخ التسجيل : 13/09/2011
العمر : 37
الموقع : بنغازى

مُساهمةموضوع: نفقد عناصر الخبرة   الإثنين أبريل 30, 2012 7:12 pm

السلام عليكم اخوتى اخواتى الزملاء

نحن نعرف ان من اكثر الوظائف مسئولية هى وظيفة مدير الفرع لانه يريد ان يلتزم بقرارات الادارة العامة وايضا يجب ان يكون رجل كفؤ فى هذا الفرع وذو خبرة عالية
والسؤال هنا عندما يقوم فرع ما بتغيير مديره لماذا هذا الاخير يستقيل فور تلقيه هذه الرسالة ولا يواصل البقاء فى المصرف كارئيس قسم او موظف عادى ويستفيد من تجربته كامدير سابق هل هو نوع من التكبر اووصل الى الادارة ولا يوجد حافز لكى بشجعه على البقاء نحن نعرف بهذه الطريقة نفقد عناصر الخبرة واحد تلو الاخر المفروض نستفيد من كل هؤلاء وتجاربهم فى هذه المؤسسة وشكرا .
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
Admin
Admin
avatar

المساهمات : 227
تاريخ التسجيل : 06/09/2011
العمر : 37
الموقع : عبد الناصر القطعانى درنة

مُساهمةموضوع: رد .....   الأربعاء مايو 02, 2012 11:48 pm

السلام عليكم
مرحبتين خوى عبد الله شن احوال بنغازى
بارك الله فيك على هذا الموضوع الذى يحدث فى جميع الفروع والمؤسسات طبعاً لانه انسان سلطوى مش قاعد لخدمة الفرع والموظف والمواطن لا فرحان يالسلطة والدليل لما غيروة استقال لانه الكرسى غيرة ومعش يبى ايشوف تحت تكير اكيد
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو http://eebl.yoo7.com
abdalah altagoury

avatar

المساهمات : 50
تاريخ التسجيل : 13/09/2011
العمر : 37
الموقع : بنغازى

مُساهمةموضوع: رد   الإثنين مايو 07, 2012 10:43 am

ا السلام عليكم
مرحبا بيك اخى عبدالناصر واتمنى لك التوفيق فى ادارة هذا المنتدى وتوصيل صوت الموظف عبر هذا المنبر الحر وانشاء الله من احسن الى احسن، اما مدينة بنغازى فمدينة بنغازى مازالت ولاتزال شمعة تنير على سكانها.
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
 
نفقد عناصر الخبرة
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى أئتلاف موظفى مصرف الادخار والاستثمار العقاري بليبيا :: مواضيع عامة :: القسم العام-
انتقل الى: